Los programas de voluntariado de Banco Santander ayudaron en 2024 a más de 46.000 personas

Banco Santander cerró el año pasado con una cifra récord en personas ayudadas en España por sus iniciativas de voluntariado corporativo: más de 46.000 personas beneficiadas gracias a la dedicación de casi 11.000 horas por parte de más de 2.500 profesionales que han participado en iniciativas promovidas o apoyadas por el Banco en colaboración con numerosas ONG a lo largo de 2024.

Marta Aisa, directora de Sostenibilidad de Santander España, ha destacado que la entidad “impulsa el voluntariado corporativo como un pilar fundamental para contribuir a la sociedad, especialmente a los colectivos más vulnerables. Por ello, es imprescindible la labor altruista que realizan los Voluntarios Santander, destinando parte de su tiempo en ayudar a los que más lo necesitan”.

En este contexto, la entidad impulsa numerosos programas que abarcan todos los ámbitos de la sociedad y diversidad de colectivos.

Destacan, por ejemplo, el programa Finanzas para Mortales, para proporcionar educación financiera a los colectivos más sensibles – niños y adolescentes, personas mayores, emprendedores sociales o personas con discapacidad intelectual, entre otros-. Una iniciativa con más de 12 años de trayectoria que ha recibido diversos reconocimientos y distinguido por Banco de España y la CNMV como uno de los principales programas de educación financiera en España.

Otro ejemplo es Santander Natura, para la conservación de los ecosistemas a través de la recogida de residuos en entornos naturales por parte de empleados voluntarios, sus familias y la participación de distintas asociaciones; Coach Exit, que, con 15 ediciones celebradas, acompaña a adolescentes en situación de vulnerabilidad para prevenir el abandono escolar temprano de la mano de profesionales del banco; o De mujer a mujer, otra programa consolidado a lo largo de nueve años para asesorar y guiar a mujeres víctimas de violencia de género en su camino hacia el empleo.

Estas son solo algunas entre otras muchas acciones de apoyo, como la participación en comedores sociales, acompañamiento a personas mayores o campañas puntuales de recogida de ropa, alimentos o juguetes.

También cobra relevancia el programa de voluntariado profesional o pro-bono que pone al servicio de las organizaciones del tercer sector el talento y los conocimientos de los profesionales Santander especializados en distintas áreas – RRHH, Comunicación, Marketing, Tecnología, Ciberseguridad…- para ayudar a las ONG en el logro de sus objetivos a través de retos concretos.