Salario

La ministra de Igualdad, Bibiana Aído, ha afirmado que en España y, en general en Europa, existe una desigualdad salarial "intolerable" entre hombres y mujeres, y han abogado por erradicarla por "justicia, dignidad y eficiencia".

El salario medio en España se sitúa en los 21.500 euros brutos al año, lo que supone casi la mitad de la retribución de más de 40.000 euros de Reino Unido, Holanda y Alemania, y un 20% inferior a la media de la UE, según un informe elaborado por Adecco y la escuela de negocios IESE sobre la evolución del salario en 14 países europeos entre 2003 y 2008.

Por primera vez se revierten los indicadores anteriores realizados antes de la década de los años 90 del siglo XX, que señalaban que el bilingüismo inglés-español en Estados Unidos se relacionaba con salarios más bajos. El dominio del español mejora el acceso al empleo, facilita la obtención de trabajos de mayor calidad y propicia la movilidad laboral ascendente de los inmigrantes, según el estudio Emigración y lengua: el papel del español en las migraciones internacionales (Col. Fundación Telefónica / Ariel).

El Gobierno se ha comprometido con los sindicatos a mantener el poder adquisitivo de los funcionarios y el personal laboral contratado y a desarrollar el Estatuto Básico de la Función Pública. La vicepresidenta primera del Gobierno, no obstante, les reclama "contención salarial".

Los sindicatos UGT y CCOO trasladaron esta tarde al Gobierno una propuesta unitaria para negociar en la Mesa General de la Función Pública en la que estarían dispuestos a una "contención solidaria salarial" de los funcionarios, siempre y cuando se mantenga el poder adquisitivo.

Los directivos y ejecutivos logran sus mayores aumentos salariales antes de los 45 años, después de esa edad los sueldos bajan, hasta el punto de que a partir de los 55 años su nivel salarial se reduce en un 16%, según un estudio realizado por CVexplorer.com, empresa dedicada a ayudar a los 'cazatalentos' en su búsqueda de candidatos.

La CEOE achaca a los salarios y al elevado coste de los despidos que la destrucción de empleo en España sea mucho mayor que en el resto de los países de la Unión Europea. Así lo ha señalado el presidente de la Comisión de Economía de la CEOE, José Luis Feito, durante la jornada "Los desafíos del mercado laboral en España" organizada por la Asociación de Periodistas de Información Económica (APIE) y la Fundación Rafael del Pino.

El secretario de Estado de Hacienda y Presupuestos, Carlos Ocaña, defiende la moderación salarial y las reformas estructurales para recuperar la competitividad de la economía española que, a su juicio, empezará a manifestarse "previsiblemente" en el sector exterior.

El Gobierno y los sindicatos firmaron este viernes el acuerdo salarial para la función púlica 2010-2012 en el marco del diálogo social, con un incremento salarial del 0,3% para 2010, que será compensado, "si fuera necesario", en 2012 a través de una cláusula de revisión salarial, la primera que se acuerda en la Administración del Estado.

El coste laboral medio por trabajador y mes (que incluye las renumeraciones y las cotizaciones sociales) ascendió a 2.547,92 euros en el segundo trimestre de 2009, lo que supone un crecimiento del 3,9 por ciento respecto al mismo periodo del año anterior, según el Instituto Nacional de Estadística (INE).

El 63 por ciento de los trabajadores de España, 18,3 millones de personas, perciben al mes unos ingresos brutos inferiores a los 1.100 euros, según un estudio realizado por Getsha, que sitúa a Extremadura, Canarias y Galicia como las autonomías con una mayor proporción de "mileuristas".